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人才招聘
IOS开发工程师
岗位职责:
  1. 负责iOS客户端程序开发、测试和维护。
  2. 参与软件设计文档的起草和完善。
  3. 参与与服务器交互的设计;参与产品的讨论和设计。
岗位要求:
  1. 本科以上学历,iOS开发经验3年及以上;
  2. 精通Objective-C编程,具备扎实的C/C++编程基础,独立开发过2个以上iOS项目;
  3. 熟悉常用算法和数据结构,熟悉基础设计模式,熟悉MacOS,Xcode及iPhone SDK开发环境及相关开发工具;
  4. 良好的文档撰写能力以及模型类封装能力,如:数据库设计文档、系统架构设计文档、数据接口文档等,在编码期间能撰写清晰明了的注释;
  5. 良好的团队合作精神和沟通能力,勤奋上进。
Android开发工程师
岗位职责:
  1. 负责Android移动端规划/开发/维护;
  2. 参与整个开发团队的所有开发阶段,包括需求确认,详细设计和实现;
  3. 依据业务需求进行Android平台新技术研究;
  4. 开发标准的可重用的应用程序模块;
岗位要求:
  1. 五年以上Java开发经验,扎实的Java基础,至少3年以上Android实际开发经验;
  2. 有较强的架构能力,能独立负责产品的架构规划和架构演进;
  3. 熟悉Android系统工作原理,具备较强的开发、调试性能优化能力;
  4. 精通Android各类UI组件/图形图像/网络/文件系统等模块的使用;
  5. 具有良好的团队协作与沟通能力,有管理经验者优先;
PHP开发工程师
岗位职责:
  1. 系统架构设计;
  2. 核心代码编写;
  3. 系统性能调优;
  4. 业务需求管理。
岗位要求:
  1. 热爱技术,喜欢钻研;
  2. 熟悉至少一门网站后端常用开发语言,熟练深入PHP;
  3. 熟悉MYSQL数据库,有sql调优经验优先;
  4. 熟悉Linux/UNIX等操作系统,了解Shell;
  5. 熟悉HTML/CSSjs等技术,具有互联网Web业务开发经验;
  6. 良好的主动性和责任感;良好的逻辑思维、沟通能力,学习能力。
产品经理
岗位职责:
  1. 负责产品方案的制定、创新与突破,不墨守成规,创造有竞争力的产品;
  2. 负责产品上线前的目标制定和上线后的跟踪优化,在积累中沉淀,在沉淀中成长;
  3. 负责与各业务部门无缝合作,有较强的业务意识和大局观念。
岗位要求:
  1. 要求专科以上,有3年以上的互联网、移动互联网从业经验,有独立负责项目经验者优先;
  2. 具备优秀的表达能力、富有创新精神及商业敏感性,善于沟通合作,内驱、激情、乐观;
  3. 具有良好的跨团队沟通和协调能力,主动推进能力和抗压能力强;
  4. 对用户需求把握精准,重视产品的细节体验,注重交互细节,并有较强的用户行为数据分析能力;